노동시장 영향 평가 (LMIA)
캐나다에서 근무하려면 일반적으로 유효한 취업허가(Work Permit)가 필요합니다. 많은 고용주 지정 취업허가(Employer-Specific Work Permit)의 경우, 외국인 근로자가 취업허가를 신청하기 전에 캐나다 고용주가 먼저 긍정적인 Labour Market Impact Assessment(LMIA)를 받아야 합니다.
LMIA는 일반적으로 해당 직책에 외국인 근로자를 채용할 필요성이 있으며, 해당 채용이 캐나다 Temporary Foreign Worker Program의 요건에 부합한다는 점을 입증하기 위한 절차입니다.
다만 모든 취업허가에 LMIA가 필요한 것은 아닙니다. 일부 근로자는 LMIA 면제 카테고리에 해당하거나 오픈 워크퍼밋(Open Work Permit) 신청 자격이 있을 수 있습니다.

LMIA 기반 취업허가 절차
LMIA를 기반으로 한 취업허가 절차는 일반적으로 두 단계로 진행됩니다.
1단계 – 고용주의 LMIA 신청
캐나다 고용주는 Employment and Social Development Canada(ESDC)/Service Canada에 LMIA를 신청합니다. 직책, 임금 수준 및 근무 지역에 따라 고용주는 채용 노력, 임금, 사업체의 적법성 및 기타 Temporary Foreign Worker Program 요건을 충족해야 할 수 있습니다.
2단계 – 취업허가 신청
긍정적인 LMIA가 발급되면 외국인 근로자는 Immigration, Refugees and Citizenship Canada(IRCC)에 고용주 지정 취업허가(Employer-Specific Work Permit)를 신청할 수 있습니다.
긍정적인 LMIA를 받았다고 해서 취업허가 승인이 자동으로 보장되는 것은 아닙니다. 근로자는 별도로 IRCC의 취업허가 및 입국적격성 요건을 충족해야 합니다.
High-Wage LMIA와 Low-Wage LMIA
캐나다 Temporary Foreign Worker Program의 LMIA 신청은 일반적으로 해당 직책에 제시된 임금과 해당 주 또는 준주의 시간당 임금 기준에 따라 High-Wage 또는 Low-Wage로 구분됩니다.
이 구분은 중요합니다. High-Wage와 Low-Wage LMIA는 고용주가 충족해야 하는 요건이 서로 다르기 때문입니다.
High-Wage LMIA
제시된 임금이 해당 주 또는 준주의 시간당 임금 기준 이상인 경우, 일반적으로 High-Wage 직책으로 분류됩니다.
2026년 7월 17일 이후 접수되는 LMIA 신청의 경우, 온타리오주 기준은 시간당 $36.92입니다.
High-Wage Stream으로 LMIA를 신청하는 고용주는 일반적으로 다음과 같은 요건을 충족해야 할 수 있습니다.
- 제시된 임금이 해당 직종과 근무 지역의 Prevailing Wage 기준을 충족하는지 입증
- 캐나다 시민권자 및 영주권자를 대상으로 요구되는 채용 및 광고 절차 진행
- 향후 임시 외국인 근로자에 대한 의존도를 줄이기 위한 계획을 설명하는 Transition Plan 제출
- 기타 Temporary Foreign Worker Program의 관련 요건 충족
High-Wage LMIA를 신청하는 고용주는 일반적으로 최대 3년의 고용 기간을 요청할 수 있으나, 요청 기간은 실제 고용 필요성을 합리적으로 반영해야 합니다.
Low-Wage LMIA
제시된 임금이 해당 주 또는 준주의 시간당 임금 기준보다 낮은 경우, 일반적으로 Low-Wage 직책으로 분류됩니다.
Low-Wage LMIA는 임시 외국인 근로자에 대한 과도한 의존을 제한하기 위한 추가적인 요건과 제한이 적용됩니다.
고용주, 직종 및 근무 지역에 따라 다음과 같은 요건이 적용될 수 있습니다.
- Low-Wage 직책에 고용된 근로자 비율에 대한 일반적인 10% Cap
- 일부 지정 산업 및 직종에 적용되는 20% Cap
- 실업률이 6% 이상인 특정 **Census Metropolitan Area(CMA)**에서의 Low-Wage LMIA 처리 제한
- 일부 교통비에 대한 고용주 부담
- 적절하고 합리적인 비용의 주거 관련 요건
- 해당되는 경우 민간 건강보험 제공 요건
Low-Wage LMIA를 신청하는 고용주는 일반적으로 최대 1년의 고용 기간을 요청할 수 있습니다.
온타리오 LMIA 임금 기준
2026년 7월 17일 기준:
Ontario High-Wage Threshold: $36.92/hour
- 시간당 $36.92 이상: 일반적으로 High-Wage Stream
- 시간당 $36.92 미만: 일반적으로 Low-Wage Stream
다만 임금 기준만으로 LMIA 승인 여부가 결정되는 것은 아닙니다. 고용주는 해당 직종과 근무 지역에 적용되는 Prevailing Wage 기준도 충족해야 하며, Temporary Foreign Worker Program의 기타 요건도 모두 충족해야 합니다.
임금 기준과 Low-Wage LMIA 처리 제한은 변경될 수 있으므로, 고용주는 채용 광고를 시작하거나 LMIA를 제출하기 전에 최신 요건을 반드시 확인해야 합니다.
LMIA 및 취업허가 서비스
Topic Immigration에서는 캐나다 고용주와 외국인 근로자를 대상으로 다음과 같은 업무를 지원합니다.
- 자격요건 검토
- NOC 분류
- LMIA 서류 준비
- 고용주 요건 검토
- 취업허가 신청
- 취업허가 연장
- 고용주 또는 근무조건 변경 관련 신청
LMIA 및 취업허가 요건은 직종, 임금, 근무 지역 및 신청자의 이민 이력에 따라 달라질 수 있으므로, 각 케이스에 대한 개별 검토가 중요합니다.
자주 묻는 질문 (FAQ)
일반적으로 Positive LMIA와 필요한 고용 관련 서류를 바탕으로 고용주 지정 취업허가를 신청할 수 있습니다. 다만 신청자 본인도 해당 이민 요건을 충족해야 합니다.
아닙니다. ESDC는 LMIA를 심사하며, 외국인 근로자의 취업허가 자격과 최종 승인 여부는 IRCC가 별도로 결정합니다.
일반적으로 Positive LMIA와 필요한 고용 관련 서류를 바탕으로 고용주 지정 취업허가를 신청할 수 있습니다. 다만 신청자 본인도 해당 이민 요건을 충족해야 합니다.
LMIA 또는 캐나다 취업허가와 관련해 도움이 필요하신가요?
고용주 및 취업허가 상황에 대한 전문적인 검토를 원하시면 Topic Immigration에 문의해 주세요.
IRCC 공식 안내에 따르면, 고용주 지정 취업허가는 일반적으로 Job Offer가 필요하며, 경우에 따라 고용주가 LMIA를 받아야 합니다.
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